Виконавчий комітет Жовтоводської міської ради з 15 червня 2018 року оголошує конкурс на зайняття посади головного лікаря комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги».

Вимоги до конкурсантів:

  • повна вища освіта (спеціаліст, магістр) за напрямом підготовки «Медицина»;
  • проходження інтернатури за однією зі спеціальностей медичного профілю з наступною спеціалізацією з «Організації й управління охороною здоров’я»;
  • підвищення кваліфікації (курси удосконалення, стажування, передатестаційні цикли тощо);
  • наявність сертифіката лікаря-спеціаліста та посвідчення про присвоєння (підтвердження) кваліфікаційної категорії з цієї спеціальності. Стаж роботи за фахом не менше 5 років.

Дата початку приймання документів – 15 червня 2018 року.

Прийом заяв та доданих до них документів здійснюється упродовж 20 днів із дня оголошення конкурсу виконавчим комітетом Жовтоводської міської ради за адресою: 52204, Дніпропетровська область, м.Жовті Води, бульвар Свободи, 33, (кабінет №111).

Для участі у конкурсі особа подає особисто або надсилає поштою конкурсній комісії у визначений в оголошенні строк такі документи:

– копію паспорта громадянина України;
– письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади;
– резюме у довільній формі;
– автобіографію (у випадках, визначених законодавством);
– копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;
згоду на обробку персональних даних;
– конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;
– довідку МВС про відсутність судимості;
– медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими МОЗ;
попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду;
заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів;
– підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Конкурсна пропозиція має містити проект плану розвитку закладу на середньострокову перспективу (три-п’ять років), в якому передбачаються:

– план реформування (розвитку) закладу;
– заходи з виконання завдань закладу і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників закладу, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;
– пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку закладу;
– пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності закладу.

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються в запечатаному вигляді.

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

Виконавчий комітет Жовтоводської міської ради з 8 червня 2018 року оголошує конкурс на заміщення вакантної посади головного спеціаліста юридичного відділу виконавчого комітету Жовтоводської міської ради.

Вимоги до конкурсантів:

– повна вища освіта відповідного професійного спрямування;
– робота за фахом на державній службі та на службі в органах місцевого самоврядування не менше 1-го року або робота за фахом в інших сферах не менше 3-х років;
– володіння державною мовою;
– знання законодавчої бази;
– вміння працювати на персональному комп’ютері.

Документи приймаються протягом 30 календарних днів із дня оприлюднення оголошення про проведення конкурсу.

Додаткову інформацію можна отримати за адресою: м.Жовті Води, бульвар Свободи, 33 (кабінет №106), телефон 2-57-10.

Виконавчий комітет Жовтоводської міської ради оголошує конкурс на заміщення вакантної посади директора комунального закладу освіти ліцею природничо-наукового навчання. Місце знаходження комунального закладу освіти: 52201, Дніпропетровська обл., м. Жовті Води, вул. Гагаріна, 36.

До участі у конкурсі запрошуються особи, які є громадянами України, мають вищу педагогічну освіту ступеня не нижче магістра (спеціаліста) та стаж педагогічної роботи не менше трьох років, а також організаторські здібності, фізичний і психічний стан яких не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.

Умови оплати праці: посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно з контрактом, відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 №1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», наказу Міністерства освіти і науки України від 26.09.2005 №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ», Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти, затвердженої наказом Міністерства освіти і науки від 15.04.1993 №102, ст. 57 Закону України «Про освіту».

Для участі у конкурсі подають такі документи:

– заява про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;
– резюме;
– копія паспорта громадянина України;
– копія документу про вищу освіту не нижче освітнього ступеня магістра (спеціаліста), підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;
– копія трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної роботи не менше трьох років на момент їх подання;
– копія військового квитка (для військовозобов’язаних);
– довідка про відсутність судимості;
– мотиваційний лист довільної форми.

Особа може подати інші документи, які підтверджуватимуть її професійні та/або моральні якості.

Документи подаються особисто (або уповноваженою згідно з довіреністю особою) до конкурсної комісії у визначений строк.

Конкурс проводиться поетапно:

– прийняття рішення про проведення конкурсу та затвердження складу конкурсної комісії;
– оприлюднення оголошення про проведення конкурсу;
– прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі;
– перевірка поданих документів на відповідність установленим законодавством вимогам;
– допущення кандидатів до участі у конкурсному відборі;
– ознайомлення кандидатів із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування закладу;
– проведення конкурсного відбору;
– визначення переможця конкурсу;
– оприлюднення результатів конкурсу.

Конкурсний відбір переможця конкурсу здійснюється за результатами:

– перевірки на знання Конституції України, законодавства України у сфері освіти, зокрема Законів України «Про освіту», «Про дошкільну освіту», «Про загальну середню освіту», «Про позашкільну освіту», інших нормативно-правових актів у сфері освіти, а також Концепції реалізації державної політики у сфері реформування загальної середньої освіти «Нова українська школа» на період до 2029 року, схваленої розпорядженням Кабінету Міністрів України від 14 грудня 2016 року № 988-р, Законів України «Про запобігання корупції», «Про очищення влади», законодавства про працю;

– перевірки професійних компетентностей, що відбувається шляхом письмового вирішення ситуаційного завдання;

– публічної та відкритої презентації державною мовою перспективного плану розвитку закладу освіти, а також надання відповідей на запитання членів конкурсної комісії щодо проведеної презентації.

Документи для участі у конкурсі приймаються протягом 20 календарних днів із дня публікації оголошення за адресою: 52204, Дніпропетровська обл. м. Жовті Води, бульвар Свободи, 33, виконавчий комітет Жовтоводської міської ради. Кінцевий термін подання документів 20 червня 2018 року.

Особа, уповноважена приймати документи, Петрик Л.М., каб. №106, тел. 2-57-10.

Дату та місце початку конкурсного відбору, його складові та тривалість розміщено на офіційних веб-сайтах: http://zhv.gov.ua; http://lyceumzv.at.ua.

Положення про конкурс на посаду керівника комунального закладу дошкільної освіти, керівника комунального закладу загальної середньої освіти, керівника комунального закладу позашкільної освіти

Склад конкурсної комісії для проведення конкурсного відбору на заміщення вакантної посади директора комунального закладу освіти ліцею природничо-наукового навчання

Терміни проведення конкурсу на заміщення вакантної посади директора комунального закладу освіти ліцею природничо-наукового навчання

Перелік питань на перевірку знань законодавства кандидатури на заміщення вакантної посади директора закладу загальної середньої освіти

Приклад ситуаційного завдання

ПРОТОКОЛ №1 засідання конкурсної комісії на заміщення вакантної посади директора комунального закладу освіти ліцею природничо-наукового навчання

Виконавчий комітет Жовтоводської міської ради з 17 травня 2018 року оголошує конкурс на заміщення вакантної посади начальника служби у справах дітей виконавчого комітету Жовтоводської міської ради.

Вимоги до конкурсантів:
– повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
– стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування та державній службі на керівних посадах не менше 3-х років чи на керівних посадах в інших сферах не менше 5-ти років;
– знання законодавчої бази;
– вільне володіння державною мовою;
– вміння працювати на персональному комп’ютері.

Документи приймаються протягом 30 календарних днів із дня оприлюднення оголошення про проведення конкурсу.

Додаткову інформацію можна отримати за адресою: м. Жовті Води, бульвар Свободи, 33 (кабінет №106), телефон 2-57-10.